Måder at finde et job hos De Forenede Nationer

Forfatter: Peter Berry
Oprettelsesdato: 19 Juli 2021
Opdateringsdato: 1 Juli 2024
Anonim
Buy now this valuable biofungicide. It will help improve the soil and protect against diseases.
Video.: Buy now this valuable biofungicide. It will help improve the soil and protect against diseases.

Indhold

Hvis du vil beskytte miljøet mod nedbrydning, hjælpe fattige regioner med at udvikle sig økonomisk eller fremme karrierer til fremme af menneskeheden, vil du sandsynligvis finde et ideelt job i Lien. FN (FN). FN er en fantastisk organisation, der tilbyder bedre karriere- og forfremmelsesmuligheder end store private virksomheder. Konkurrencen om jobstillinger her er hård, men med omhyggelig forberedelse og lidt held kan du finde et drømmejob i FN.

Trin

Metode 1 af 3: Forbered dig på at indsende din ansøgning

  1. Udforsk karrieremuligheder i De Forenede Nationer. Søg på FNs websted for en oversigt over de typer job, der er tilgængelige i denne organisation. Hvilket felt kan du lide bedst? Er der et område, hvor du er kvalificeret til at ansøge? Er der et område, som du kan lide at arbejde i, men stadig mangler en grad? Find ud af disse oplysninger, inden du begynder at lede efter et job. Se de følgende websteder for opdaterede oplysninger:
    • Officiel FN-hjemmeside (http://careers.un.org)
    • FN-jobsøgningsside (http://unjobfinder.org)
    • Jobliste hos De Forenede Nationer (http://unjoblist.org)

  2. Hvilken slags arbejde vil du gerne udføre? Arbejdet i FN er opdelt i forskellige kategorier, der hver især kræver et bestemt uddannelsesniveau og et specifikt ekspertiseområde. Jobtypen er yderligere opdelt i forskellige rækker, og hvert niveau kræver et andet niveau af erfaring. Overvej dine færdigheder, interesser og erfaringer, og bestem den type job og rang, der passer til dig. Her er mulighederne:
    • Ekspert type og derover (P og D)
    • Generelle tjenester og relaterede kategorier (G, TC, S, PIA, LT)
    • National ekspert (NO)
    • Field Services (FS)
    • Seniorarbejde (SG, DSG, USG og ASG)

  3. Sørg for, at du har tilstrækkelig uddannelse og erfaring. Hver stilling har sine egne krav til uddannelse og erfaring. Før du ansøger om et job, skal du opfylde de fulde forudsætninger. Ellers overvejes din ansøgning ikke. Dette er de generelle krav til mange stillinger i FN:
    • Kendskab til engelsk eller fransk er denne organisations arbejdssprog. Færdighed i yderligere sprog, nemlig arabisk, kinesisk, spansk eller russisk, giver dig en fordel i forhold til de fleste stillinger.
    • Bachelorgrad eller højere. Nogle generelle stillinger på lavt niveau (de fleste kontor- eller kontorjob i kategorien Generelle tjenester) kræver kun et gymnasium og lignende erhvervserfaring, men de fleste stillinger på FN kræver et minimum af bachelorgrader. Mange specialiststillinger kræver en kandidatgrad i et specialiseret felt.
    • Arbejdserfaring inden for et beslægtet felt. Afhængigt af den stilling, de ansøger om, kan de kræve, at du har 1-7 års erhvervserfaring.
    reklame

Metode 2 af 3: Ansøgning om et job


  1. Find ledige job. Se FNs rekrutteringswebsted for ledige stillinger, der er tilgængelige i FNs sekretariatorganisationer. Du kan gå til Unjobfinder for at finde ledige stillinger i alle FN-organisationer. Ledige stillinger opdateres regelmæssigt, så hvis du ikke kan finde et passende job nu, kan du finde det igen.
  2. Tilmeld dig en konto "Min FN". Klik på "Tilmeld som bruger" øverst på siden FN-job. De beder dig om at indtaste dit navn, din e-mail-adresse og fødselsdato samt oprette et brugernavn og en adgangskode.
  3. Opret en "Personal History Profile" (PHP). Efter registreringen vises en besked, der beder dig om at oprette PHP. Denne profil er et fortroligt online CV, der indeholder generelle oplysninger om dig, din uddannelsesbaggrund og ansættelseshistorie. Du skal kun oprette denne profil en gang, men kan ændres, så den passer til forskellige placeringer.
    • Du kan oprette PHP nu eller gøre det senere. Det tager cirka 30 minutter til en time at oprette PHP, men du kan gemme din oprettede profil halvvejs og komme tilbage for at fuldføre den senere.
    • Sørg for, at din PHP er perfekt, detaljeret, nøjagtig og fejlfri. Når du ansøger om en stilling, er PHP den første (og eneste indledende) profil, som arbejdsgiveren ser på. Hvis du ikke godt demonstrerer din ekspertise, eller dit CV indeholder masser af stavefejl eller grammatiske fejl, kan dit CV blive ignoreret.
    • Du kan fortsætte med at opdatere PHP til enhver tid, men sørg for, at PHP er i perfekt stand, når du ansøger om en ledig stilling.
  4. Vælg det job, du vil ansøge om. Sørg for at opfylde alle kravene; Ellers gælder det ikke, eller medmindre du har en god grund til, at arbejdsgiveren ikke var klar over, at du ikke opfyldte kravene. FN-webstedet gør det klart, at du kan søge på flere stillinger, men din troværdighed vil falde, hvis du ansøger om stillinger, som du ikke kvalificerer dig til.
  5. Ansøg om et job ved at følge onlineinstruktionerne. Du bliver bedt om at indsende den nyeste PHP-version sammen med andre oplysninger, der kræves af den stilling, du ansøger om. Opdater PHP om nødvendigt, inden du ansøger.
    • Angiv en e-mail-adresse, så de kan bekræfte din jobansøgning. Hvis du ikke modtager en bekræftelsesmeddelelse inden for 24 timer, skal du kontakte dem igen for at bekræfte.
  6. Vent på en invitation til interview. De kontakter kun kandidater, der er valgt til interview, og du skal vente et stykke tid. Du kan kontrollere jobansøgningsstatus i afsnittet "Applikationshistorik" på din "Min UN" -konto. Mange stillinger kræver, at du tager en eksamen for at blive overvejet. Følg instruktionerne for den specifikke stilling, du ansøger om. reklame

Metode 3 af 3: Anvend til Young Professional Development Program

  1. Sørg for, at du er berettiget til at ansøge. Young Professionals Development Program (YPP) er beregnet til ungt talent med ringe eller ingen erhvervserfaring. Kvalificerede ansøgere gennemgår en skriftlig og mundtlig eksamen for at afgøre, om de er kvalificerede til at udfylde en YPP-medlemsliste. De, der er anført på denne liste, får job under YPP-programmet, når de bliver tilgængelige. For at være berettiget til at ansøge om YPP skal du opfylde følgende krav:
    • Vær mindst 32 år gammel
    • I det mindste har du en universitetsgrad i en af ​​de nævnte erhvervsgrupper
    • Flydende på engelsk eller fransk
    • Være statsborger i et medlemsland
  2. Tilmeld dig en konto "Min FN". Klik på "Registrer som bruger" øverst på siden FN-job. De beder dig om at indtaste dit navn, din e-mail-adresse og fødselsdato samt oprette et brugernavn og en adgangskode.
  3. Opret en personlig profilprofil. Efter registreringen vises en besked, der beder dig om at oprette din personlige profil. Denne profil er et fortroligt online CV, der indeholder generelle oplysninger om dig, din uddannelsesbaggrund og ansættelseshistorie.
    • Du kan oprette PHP nu eller gøre det senere. Det tager cirka 30 minutter til en time at oprette PHP, men du kan gemme din oprettede profil halvvejs og komme tilbage for at fuldføre den senere.
    • Sørg for at udfylde pladsen for YPP-medlemslandet i feltet under "Nationalitet".
  4. Ansøge om et job. Som kandidat til YPP-programmet skal du vælge et job, der siger "YPP Examination". Vælg et job, der er en del af den jobgruppe, du kan lide, og kvalificer dig til. Udfyld felterne i “Hovedforløb” og “Studiefelt” i overensstemmelse med jobets kvalifikationer og krav. Du kan kun indsende en jobansøgning til eksamen.
    • Når du har udfyldt formularerne, skal du klikke på "Ansøg nu" for at ansøge om et job. Du bliver nødt til at besvare flere spørgsmål til indrejse screening og acceptere vilkårene for at du kan ansøge med succes. Du modtager en e-mail, der bekræfter, at de har modtaget din e-mail.
    • De vil gennemgå din ansøgning og derefter invitere dig til at tage en eksamen eller meddele, at du ikke er berettiget.
  5. Tag den skriftlige test. Hvis du er berettiget, vil du blive inviteret til at tage den skriftlige test. Eksamen er 4,5 timer lang og består af to dele: Oversigten er den samme for alle arbejdsgrupper, og sektionen Majors tester din viden mod et specifikt ekspertiseområde. Hvis du består eksamen, vil du blive bedt om at tage den mundtlige eksamen.
  6. Deltag i mundtlig eksamen. Dette er et interview foretaget af Industriafdelingen for at afgøre, om du har de nødvendige færdigheder og manerer til det job, du ansøger om. Efter testen vil det centrale eksamensudvalg kontakte dig for at informere dig om du er berettiget til at deltage i YPP-programmet eller ej.
  7. Modtag anerkendelsesmeddelelse fra Central Examination Board. Hvis samtalen er vellykket, vil den centrale eksamenskomité anerkende dig for en stilling som YPP-liste. Når der er job i den rigtige jobgruppe, modtager du en invitation.
    • Du får ikke et job, når du modtager kvitteringen. Selvom chancerne er ret store, afhænger det virkelig af tilgængeligheden af ​​et job at få et job.
    • Hvis interviewet ikke lykkes, vil den centrale eksamensudvalg kontakte dig for at underrette dig om, at du ikke er optaget i YPP-programmet.
    reklame

Råd

  • Vær meget forsigtig, når du udarbejder en jobansøgning. Kontroller for stavefejl, inkonsekvenser i information, sjusket grammatik osv. Husk, at hver fejl vil være en grund til, at din ansøgning diskvalificeres, da ansættelsesafdelinger modtager så mange jobansøgninger.
  • Under alle omstændigheder skal du finde masser af oplysninger via e-mail eller telefon. Du kan spørge ting som om stillingen er en stilling en eksisterende medarbejder kæmper for for at undgå at miste et job. Disse oplysninger giver dig spor om de udfordringer, der kan opstå. Vær ikke overrasket, hvis du har svært ved at finde information.
  • Køn kan være en fordel: Artikel 8 i FN-pagten siger: "De Forenede Nationer begrænser ikke mænds og kvinders deltagelse i nogen rolle og på lige vilkår i hovedinstitutionen og sine egne faciliteter ". Der er dog et princip i FN's rekrutteringspolitik (ST / AI / 2006/3, afsnit 9.3), der giver fordelen ved kvinders deltagelse, hvis der er mere end en egnet kandidat til en stilling.Hvis en af ​​dem er kvinde, den anden er mand, og antallet af kvindelige medarbejdere er mindre end mænd i denne rang / afdeling, vil denne stilling blive prioriteret kvindelige kandidater. Kønsbalancen overvejes også for mænd. Men mænd dominerer generelt de fleste stillinger på specialistniveau og i mindretal i generelle tjenestestillinger (i modsætning til kvinder).
  • Enhver kan udfyldes på en liste (liste over dem, der ikke er valgt, men genkendt af det centrale kontrolorgan). Siden 2012 har antallet af medlemmer på denne liste været uendeligt. Dette kan ændres når som helst.
  • Ansøg tidligt. De Forenede Nationers rekrutteringshold kan ofte ikke lide ansøgninger i sidste øjeblik. Du kan være sikker på, at der indsendes mange ansøgninger i sidste øjeblik, så din ansøgning risikerer en lille gennemgang, hvis den er blandt dem. Forsinkede ansøgninger accepteres ikke.
  • De, der finder et job i FN, kender ofte organisationens personale. De finder den rigtige måde at lægge information på i PHP-formularen og forstår, hvordan FN søger kandidater. Kender du nogen? Find måder at lære folk at kende, der kan hjælpe dig. Mens du kan bruge forbindelser, er casting gennem henvisninger ikke altid nøglen til at finde et job i De Forenede Nationer. Derudover skal du være opmærksom på nationale kvoter og landetrends. De kan være gavnlige eller skadelige for dine chancer for at blive medlem af FN.

Advarsel

  • Husk, at et job i De Forenede Nationer ikke behøver at være så udfordrende, ædelt eller "højt" som du ville forvente. Studer og læs bøger skrevet af folk, der arbejdede i De Forenede Nationer. På trods af gode lønninger og fordele bliver mange medarbejdere snart modløse af det kvælende bureaukrati, manglende kreativitet, manglende initiativ og nepotisme. Ting vil ikke blive bedre, medmindre entusiastiske og dristige tænkere slutter sig til organisationen og ændrer den. Vær opmærksom på alle ulemper såvel som fordele.
  • Indsend ikke flere oplysninger om dig selv, medmindre de beder om det. Dette vil frustrere arbejdsgivere, der vil se dette som opførsel, der går ud over den bureaukratiske proces og bruge det som en grund til at udelukke dig. Hvis du bliver inviteret til et interview, er dette din chance for at skinne.
  • Vær forberedt på at vente længe, ​​efter at positionen holder op med at acceptere ansøgninger. Den otte (8) måneders ventetid er ikke ualmindelig.
  • FN accepterer normalt ikke genoptagelser eller jobansøgninger. Medmindre andet er angivet, skal du bruge online applikationssystemet til at ansøge.
  • Ansøg ikke forskelligt på stillinger, som du ikke kvalificerer dig til, fordi eksaminatoren ikke glemmer dit navn i de foregående genoptagelser, og vil bruge det som en grund til at udelukke dig fra den lange liste over ansøgninger. Tidligere ansøgninger forbliver på jobjournalen, så vær forsigtig.
  • Forbered dig på det hårde interview, hvis du er heldig nok til at komme derhen. Du bliver muligvis nødt til at gennemgå mange runder, hvis du vælges at gå længere i udvælgelsesprocessen.